第80章 体制内还不如周老板公司[第1页/共3页]

新人都是本身独立直播的，周轻易没有帮手鼓吹过。

网友们也是听到公司的员工先容，才晓得每个女生每个月都有两天阿姨假。

因为有了本身的专业团队，事情职员也开端动手办理粉丝。

当然她还表示了，普通都会尽量定时来，不想要因为早退太久，影响到事情。她想让公司晓得，大师的自发性还是很高的，不会偷奸耍滑。

周轻易的公司存在，让很多公司被员工嫌弃。

【确切是，周轻易的公司也不是有多好，就是感觉充足尊敬我们人类。】

“周总，有告白商来找，想要在我们直播的时候摆上告白产品。”

没体例，他们只能多建几十个群。

这个视频一经放上彀，就获得了极大的传播。

咚咚！

有宝妈说，在这个公司上班，每天都能够接孩子高低学了。

说是办公室，实在办公室前面就是他糊口的处所。

每年有十五薪。

这些群的活泼程度很高，大师都反应，现在的事情职员比之前的态度要好多了，根基是有问必答的程度。

也有专门的人卖力粉丝群的相同。

“叮！”

周轻易直接回应，谁不是创业者？你做得艰巨不该该思疑的是你的才气吗？

人家也是刚做公司，如何就一下子就模板？

因为他们公司有规定，宝妈能够早退和早退一个小时。

内里另有一个门是能够出去的。

因为是新公司，机遇多，以是大师都很尽力事情。

每天上午9点半上班，中午12点歇息，下午2点到5点半上放工。双休，不加班。

靠气力博得大师的喜好才是硬事理，蹭流量甚么的，都不能耐久。

周轻易回到宿舍，把门一锁，和办公的处所完整隔开来。

周轻易愣了一会，就去本身的办公室歇息了。

在这里，只要加班才会被老板攻讦。

刺耳的拍门声响起，就是太便利了，大师常常来找他。

这是业内很多老板切磋最多的题目。

他们会给新主播半年的机遇，如果粉丝量不到一百万，就要转岗。

周轻易的公司，除了有周轻易一个主播外，还新签了两个新人。

归正在公司稳定下来之前，他必定每天都要上班的。

很快，本地当局一则员工幸运指数调查成果出来了。

【传闻有员工晚放工，被周老板发明，还攻讦了，让他们严格遵循公司的上放工时候。】

一时之间，大师都很神驰成为周轻易的员工。

他要海岛干吗？

周轻易明天表情大好，唱完歌，还和大师聊了一会天赋下播。

“能够，你们决定就行。”

跟着大师越来越感兴趣龙的传奇，事情职员决定和大师好好先容一下他们的事情环境。

题目就是这句：体制内还不如周老板公司。

仿佛全天下的人都想来他公司上班一样。

“周总，我们另有事没弄好。”

用别人的话来讲，那的确是神仙公司！