第514章 厂里打球的人多吗？[第1页/共3页]

李欢在韩立伟的伴随下向行政楼走去的时候，看到一旁有两个塑胶篮球场，还挺专业的，遂笑着随口问道：“韩总，厂里打球的人多吗？”

李欢也感遭到了大师的热忱，带着浅笑跟大师挥手打号召问好，如果不忙的人的话，还会跟大师握手。

李欢实在有想过查他们背后有没有收受背工的题目，但是他想了想还是没有在这个时候提出来，主如果他固然是董事，但不卖力办理，这是还是要交给章娜或者韩立伟来管。

有奖就有罚，有夸奖就有攻讦，处在李欢这个位置上，他可不怕获咎人，来到品管部长办公室以后，他语重心长地说道：“你们都是公司的中高层办理职员，质量的首要性应当比我这个打篮球的更清楚，连一个刚出大学练习的浅显查验员都晓得分歧格的质料不能流入出产环节，能够对峙原则，你们为安在这么关头的鞋胶上，却要放一马呢？刘部长，张主管，你们真的要好好深思一下，你们这么做会给部下员工带来甚么影响，会给企业产品带来甚么影响！”

以是对于质量的正视需求加大鼓吹的力度。

实在，作为处置质量办理的一员，固然还在练习期，但是不管是从同事还是从同窗亦或是从学长那边，廖勇都听到了质量办理方面太多的负面情感。

李欢浅笑点头说道：“嗯，你们去做事吧，韩总，我们去仓储物流那边看一看。”

如果这还算好说的话，那么质量经历本身来讲在工厂里也是获咎人的活。

中原的快递公司很多，而分歧的省分，分歧的快递有分歧的结果，再加上芳华鞋服是一家收集发卖为主的公司，以是客户对于快递的要求多种多样。

为了不影响大师的事情，李欢也没有在这边多呆，问了一些题目以后，然后说了一番竭力大师的话就分开了。

李欢固然不懂质量办理，但是他晓得产品是以质量取胜的，如果没有好的质量，终究用户会淘汰你的产品，挑选别的更加优良的产品，到阿谁时候为时已晚。

仓储中间既有开着大卡车来运货的多量发商，也有小型皮卡的小零售商，而更多的是发往海内各处的零售用户。

乃至于张冠李戴的都有，比如A客户发给了B客户之类的。

李欢的话固然说得不重，但是他的身份不一样，那是公司的董事，能够决定职员的去留，刘部长和张主管这会都是惭愧地低下了头，同时内心也是非常严峻，担忧本身位置不保。

比如鞋服方面，发错格式、发错尺码、发错色彩这都是常有的事。

货收回去以后，客户如果没有发明质量题目那还好说，一旦发明以后，背锅的就是质量职员，偶然候还得带人去客户那边返工，把分歧格品给挑出来带返来，严峻的则是全数退货，那么质量相干查验职员必定得遭殃了。