第287章 以儆效尤[第1页/共3页]

岳蕾又瞥了杨济骅一眼，内心想，此人挺认死理的，阶层看法也深。不过珍姐给过电话，让本身多多帮他的忙，本身也承诺了的。现在他还不晓得龙升实际上是韦总的人，才会追着龙升不放。

岳蕾听后摆出一副很吃惊的模样，而内心却在幸灾乐祸。听到龙升这么快就把新来的经理获咎了，这是他最但愿看到的。

他是看得出龙升和韦圣干系不简朴，听到过龙升是韦诗淇未婚夫的传言，还猜想龙升不简朴，不过他最多也是个保镳，并且也传闻龙升和其他部分经理的干系很不好，还获咎过人事部经理岳蕾和前任的市场拓展部经理万思聪。

“措置那么轻？”杨济骅皱了皱眉头。

“但是，他是珍姐的亲戚，和他搞僵了也不好。”

不过，他不晓得的是，在龙升的经历中，这类只算是比芝麻绿豆还要小的事，他当然不当一回事儿。

杨济骅眉头一皱，说道：“这也不可，那也不可，怪不得龙升敢那样顶撞下级，这都是你们放纵而来的。岳经理，我们作为公司的办理层，莫非对一个办公室助理的行动就睁只眼闭只眼吗？如许的话，其他员工也会效仿。”

“为我着想？”岳蕾迷惑的瞧着他。

“这个轨制还没有最后落实，不过我收到动静，韦总仿佛采取了杨经理提交的那份建议，对于内里的一些规章轨制已经让人事部的人动手点窜。”乐泰元神采严厉的说道，“也就是说，杨经理在短短的一个多礼拜的时候里就站稳了脚根。这些我感觉都不是首要的，最首要的是他是珍姐的人，又获得了韦总的赏识，他在公司的职位能够会比之前的万经理还要高。”

乐泰元想了想，对龙升说道：“龙哥，我感觉你还是要多谨慎点，杨济骅能够真的会想体例让公司措置你。即便辞退不了你，也能够让公司扣你人为或者其他的惩罚。”

“对，辞退他！”杨济骅夸大道。

杨济骅内心一突，认识到不当，同时想到了韦诗淇对龙升的态度，不由当即说道：“他不就是个办公室助理吗？”

看来有些事情是要奉告他，免得他再闹下去，把本身也拖出来。

岳蕾衡量利弊后，想了想，说道：“杨经理啊，听你刚才说的来看，对龙升也就只能警告攻讦。”

杨济骅神采一变，有些不悦道：“公司的惩罚轨制也太轻了。”

杨济骅略微想了想，说道：“那就扣他人为。”

“一个小小的办公室助理敢如此，必必要停止严惩，不然的话，其他的员工也会有样学样。为了以儆效尤，应当将他辞退。”

“辞退他？”

“岳经理，您以为应当如何惩罚阿谁叫龙升的员工？”杨济骅看着岳蕾，似笑非笑道。

“您想想，如果不惩罚龙升，就会给公司的其他员工建立不好的形象。万一公司其他的员工也仿效龙升，多了几个像龙升那样的员工话，就会令到岳经理的人事事情增加。而这不是首要的，首要的是能够导致公司质疑岳经理的在人事方面的办理才气。公司到时候能够会感觉这是人事办理不到位的职责。”杨济骅振振有词，大言不惭的说道，“这件事大要上来看，像是我在斤斤计算，睚眦必报，实际上，我只是为了公司着想，更是为了岳经理您着想。惩罚了一个龙升，便会对公司的其他员工起到很好的以儆效尤的感化。”