第一千七百二十五章 来自工会的阻碍（一）[第1页/共4页]

“摩根索先生，我晓得你跟AFT的纳森桑德斯先生干系不错~”贝西德沃斯直接指出她的诉求。

终究，杨橙挑选将见面安排在了海上，两边别离乘车到达船埠，快速登上游艇，出海今后再谈事，如许来看比较稳妥，起码不消担忧被故意人拍到直接见面的证据。

这天是摩根索和贝西德沃斯会晤的日子，杨橙作为举荐人必必要列席，因为两边身份较为敏感，见面的地点必须格外慎重。

“还不错，摩根索先生是位巨大的ZZ家~”贝西德沃斯不吝夸奖之词。

说白了就是工会要求统统西席都必须获得分歧对待，不能有个别差别。

实在就目前的近况而言，即便庞大而烦琐的评价标准履行下来，对于教员也根基没有任何束缚力。

启事就在于黉舍在工会干预下，与西席签订劳工和谈种有一项“毕生任职轨制”。

美国根本教诲采纳的是联邦与州ZF多重财务搀扶的学区轨制，每一个黉舍的带领机构包含本地教诲委员会、州ZF教诲部，有联邦教诲部办理，另有学区中心办公室卖力人及其部属机构。

“别但是了，没甚么大不了的，我年富力强、百步穿杨的，有身不是很普通吗？”

没忍住打断道，“还是说闲事吧？”

一个最典范的征象就是同一名门生在一个学区达不到合格标准，坐车到几十千米外到另一个黉舍却又达到了考核标准，终究，构成了一个庞大而烦复且相互冲突的教诲办理体系。

“hey~两位，聊得如何样了？”

想想吧，一个连评定标准都要回绝的工会，又如何能够同意贝西德沃斯试图窜改择校法则，让自在择校这类有能够引发西席职位分化的机制通过？

杨橙亲身驾驶游艇驶出船埠缓缓向公海驶去，这个时候贝西德沃斯和摩根索已经会面开端‘暗害’。

顿了下，指着守在门外的两位女男人，“今后出门带着她们，都是上过疆场的女甲士，充足庇护你的安然，必然要对她们好，她们才会用心庇护你~”

这个观点源自于大学，为的是庇护学术自在与独立性而规定传授毕生任职。

多严惩理下，是互不附属从命的教诲法则体系，一个员工头上站着8个带领，你让员工听谁的？

西席是美国工会成员比例最高的行业，是以西席工会是全美统统公会中气力最强的几家之一，会员人数最多，经费最充沛，并且极其连合，战役力超等刁悍，并且因为职业的上风，西席工会在必然程度上把握了话语权。

待海岸线垂垂消逝在视野中，杨橙把游艇的节制权交给安德鲁，翻身回到沙龙区，庞大的休闲空间，令客人能够深切的感受大海的波澜壮阔。

杨橙亲身把素素送回家，见素素一屁股坐在*******，仿佛劫后余生普通，杨橙发笑道，“至于吗？不过你这处所确切分歧适养胎，我妈说的对，等转头在家四周给你买一套屋子吧？”