第八十九章 出国去不去[第1页/共4页]

很能够出去一趟，本身的职位被人顶了，返来以后已经跟不上海内的期间，只能退居二线。

十年下来，梁实较着老了很多，已经成了一个准白叟，头发微白，脸上皱纹颇多，不过精力头却很矍铄，身板挺得笔挺，接过茶放在桌上，瞪眼说：“我不坐，姜总，你把话讲清楚，我如何就不能去？”

倒不是说泽字系的中高层干部全数妄图安闲，他们本身有着首要的职责，实在脱不开身，也是一个实实在在的启事。当然，比拟之下海内更安闲一样是首要启事之一。

“老梁，你坐你坐。”姜萱挥挥手让秘书出去，关上门，本身给梁实倒了一杯茶端畴昔。

既然是对外投资，并且传闻还牵涉到很多部分和分公司，那么必定需求从公司本部派人去伊拉克，构成最后的班子。

告诉中明白了开辟外洋市场的‘传闻’，对于需求的初始员工，各单位都采取了‘带领考查，志愿报名’的体例，以小我志愿为主，公司志愿为帮助。

按理说，梁实主动报名，对全部泽字系起到了一个主动的带头感化。

当然，从主动的一面来讲，去伊拉克也有好处，并且是大好处。

“姜萱，你凭甚么分歧意！”梁实有点恼火说：“你本身说，这么多年下来，赵总叮咛的事，你叮咛的事，我哪件办得不好？”

中国走一带一起，是换一条思路和西方对抗；对于泽字系的员工而言，去伊拉克，一样是职场上的另辟门路。

被选上的，是不利还是交运，这个班子是机遇还是大坑？

有些中层干部内心不免会嘀咕，刻苦也就罢了，如果在那边辛辛苦苦脑袋别在裤腰带上吃了几年苦，最后一事无成，那才是真正的丧失，迟误了人生最贵重的时候段。到时候返国，本来跟本身同级别乃至不如本身的同事，都朝上爬了一大截，本身却因为一时打动，华侈了光阴。

在外洋，特别是伊拉克如许的处所，真正干活的人很首要，却不是不成替代的，毕竟这也是个几千万人丁的国度，专业型人才有，浅显的体力劳动者更是一抓一多量的。

这一点还不是大题目。毕竟，人不敷钱来凑，除了泽字系内部的，完整能够费钱停止社会雇用，天下情愿去外洋冒险淘金的，大有人在。

总之，职员布局不公道，有干活的，没管事的，有员工，缺带领，这是大题目。

“不是这个，老梁你的才气，我和赵总还不清楚嘛，赵总亲口说的，老梁，是我们泽字系的老黄忠。”姜萱说。

赵泽君去三亚之前，泽字系内部几家公司，包含泽联科、泽业、星星个人几家，同时公布了‘职员活动告诉’。

主动请战的人，首要分为几种：新入职的年青员工、在公司内部有必然经历的骨干和基层干部。再往上，各子公司和部分的中层干部就寥寥无几了，高层干部更是一个都没有。