第一百五十九章 升职当组长[第1页/共3页]

不过，计算机类设备保护维修这些事目前还不在信息中间的事情职责里，祁景焘也只是随便看看，体味体味环境就放到一边去了，该干吗干吗。

集会结束，祁景焘俄然发明，阿谁牛总真特么的有先见之明。跟着个人公司新带领的到任，信息中间这个纯粹的技术开辟部分家然扩大职能了，把握了选个人计算机类设备的设备采购打算办理和设备选型权限，而这个权限，现在就根基把握在他手里。这个权力有多大？

下午的集会是刘铮主任亲身主持，国人的风俗还是把春节过后当作一个新年度事情的开端，信息中间的停业职责在春节前夕开端停止调剂安插。

详细是谁在卖力计算机类设备的保护维修事情，需求付出那些莫名其妙的保护维修用度，如何做？这些环境刘铮主任给他的质料里没说。

信息中间总计十四位员工，除了刘铮主任有正科级别行政职务外，其他十三位员工都是个人公司里的浅显员工，没有任何行政职务。停业事情组的分别，也只是信息中间内部的办理形式的调剂和窜改。四位所谓的组长，并没享遭到任何行政待赶上的进步，也不会是以增加一分钱的奖金和福利报酬。

天下文章一大抄，祁景焘干脆点进信息中间汇集保存那些技术档案质料库，搜刮浏览过几份近似的文档质料。他学习着那些档案质料的誊写伎俩和遣词造句，采取春秋笔法平常而谈地完成这份技术鉴定陈述。

他们用心如许设想，不就是为了今后不断的停止体系进级、版本更新，保障他们每年都能够找出充分的来由停止体系改进进级，能够再多收几次钱吗？那些较着的体系缝隙和设想缺点也美意义留下？

正所谓，不在其位不谋其政。之前，祁景焘向来就没体贴过设备用度和代价的事，安放心心肠做他的法度员。俄然接管这份办理职责，开端体贴起这些东西了。还没到计算机利用部分调查体味，他就感觉计算机耗材采购费，和所谓的计算机设备保护、维修费，这些用度高的离谱，来的莫名其妙。

坐在集会室听讲的祁景焘晓得，他现在就相称因而信息中间这个正科级部分的办公室主任近似的角色。保持本身本来事情内容的同时，还需求卖力信息中间平常事件事情。他的停业事情范围扩大了，卖力的事情范围更多了。他手底下开端有兵了，阿谁陈亚楠和吴宏伟，已经从停业上划归他来办理。

他在停止项目跟进的过程中，从一个专业技术职员的角度发明很多设想缺点和技术题目。不过也只能是发明罢了，这是一个全省范围的大项目，他卖力的只是一个部分用户。他能够从一个用户的角色去发明体系应用题目，提出用户改进建议。但是，软件设想中那些报酬的设想缺点和可改进进步的技术题目，他即便发明了也不能提出来。他真不能去捅破那些设想猫腻，捅出来也没人听。