第753章 这个胜利只能算暂时的[第1页/共4页]

你们证了然，王安电脑并不是不可，只是开启体例不对，换个带领体例，换个鼓励和目标，你们仍然是环球最顶级的小我电脑处理计划办事商。”

掌声，热烈的掌声，顾骜报一个数字，就有一波发自内心的掌声。

顾骜这才不辞辛苦亲身跑一趟。

然后，顾骜又宣布了一长串变更和升赏名单。

顾骜当然是从谏如流，顺势决定分开东海岸，回香江北国度过这个夏季。过年的时候，按例也会把父亲和姐姐、以及其他亲戚都搬来香江团聚，不必赘述。

康州格林尼治庄园的那场夜宴后，气候很快就完整酷寒下来。

年会午宴特地弄了一段蓝鳍金qiāng鱼，约莫几十磅重，有日料厨师现场分化。

大胜以后，老是变更岗亭最顺利的时候，反对的力量会被压到最低，以是全程没有任何贰言。

顾骜夙来是更喜好用年关奖，而不是股权鼓励来驭下的。

不过颠末前年下半年和客岁一年的折腾，现在精简了很多，全数职员只剩下2万多，此中总部有六七千人，以是在圣荷西市中间佔了三幢办公楼和一幢作为研发基地和试流车间的裙楼。

11月中旬，康州和纽约就下了本年的第一场雪，才半岁大的孩子，只是方才会匍匐不久，甚么都没见过，在大宅子里透过窗子，都会感觉猎奇不已。

明天的集会调集了统统主管以上事情职员，以是参会人数超越了500人，把公司最大的集会室都塞得满满噹噹，大部分刚好是主管级的只能站着，部分经理以上的才气确保全数有坐。毕竟科技公司都是氛围比较开放的，平时很少繁文缛节开大会，也不会决计配操纵率不高的超大集会室。

四年一次的大投日过了以后，短短半个月内，美国的上层呈现了一些说不清道不明的诡异氛围窜改，各方权势都在寻觅存在感，或者是为了预算，或者是为了多点出镜机遇，花生顿一派丑态。

不过么，他本来承诺过钱伯斯：wps电脑项目只要成绩达标，就让他转合法ceo。

宣布完升职变更，顾骜下一步宣布的是年关鼓励。

发年关红包就行了。

上午十点，公司最大的集会室里，一场把统统人在总部的、主管以上公司干部都调集起来的集会，准点召开。

这天一大早，公司里就整肃一新，氛围与昔日分歧，谁都晓得大带领要到临观察，为wps电脑公布后第一阶段的胜利庆功，同时宣布一些首要决定。

另有几个罕见的大澳蓝龙和纽西兰黑金鲍、法兰西鹅颈藤壶、里昂蚝；

尝过了一圈海鲜以后，顾骜放下刀叉，抿了口茴香酒就当簌簌口。

终究正式当上ceo了，不轻易啊。

“欢迎老闆。”

至于不但愿让员工感觉抠，乃至要反而感觉你亲热，忘记站着开会带来的腿脚酸痛，顾骜感觉很轻易办到。